Microprogramme de deuxième cycle sur l'équité, la diversité et l'inclusion au travail

Microprogramme de deuxième cycle sur l'équité, la diversité et l'inclusion au travail

12

Crédits

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Structure du programme

Activités de formation communes

Cours	Titre		Crédits exigés
Équité, diversité et inclusion au travail			12

MNG-6177	Méthodes d'intervention et projets en EDI	Indique que le cours peut être offert à distance	3
RLT-7042	EDI, travail et emploi	Indique que le cours peut être offert à distance Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3

Règle 1 : 6 crédits parmi :

FEM-6010	Approches, méthodologies et pratiques féministes	Indique que le cours peut être offert à distance Indique que le cours peut être offert en formule hybride Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3
GIE-6041	Genre, féminismes et projets de coopération internationale	Indique que le cours peut être offert à distance Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3
GRH-6000	Évaluation des emplois et équité salariale	Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3
MNG-6160	Analyse des enjeux d'égalité entre les sexes en organisation	Indique que le cours est en développement durable Indique que le cours peut être offert à distance Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3
MNG-6176	Handicap, sociétés et organisations	Indique que le cours peut être offert à distance	3
RLT-7040	Travail, emploi et immigration	Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3
RLT-7041	Handicap, travail et emploi		3
RLT-7053	Femmes, genre et travail	Indique que le cours peut être offert à distance Indique que le cours est à l'horaire à l'automne 2025	3

Admission